了幾下。
屏幕上彈出幾條冷冰冰的系統提示。
您已被***移出群聊“核心項目跟進群”
您已被***移出群聊“銷售部戰狼團”
您已被***移出群聊“公司一家人”
短短一分鐘內，我被踢出了所有工作相關的群聊。
我成了公司里的一座數字孤島。
這只是前菜。
很快，HR經理踩著高跟鞋，面無表情地走了過來，手里拿著一份打印好的文件。
“江楚，這是公司的決定。”她將一份調崗通知書放在我的桌上，語氣公事公辦，
“鑒于公司項目優化調整，你目前跟進的高總的項目，從今天起，正式轉交給李蓉負責。請你盡快做好交接工作。”
高總的項目！
那是我花了整整半年時間，從零開始，一點一點啃下來的硬骨頭。
從最初的被拒之門外，到后來能約著喝杯咖啡，再到最終敲定合作意向，這中間我付出了多少心血，熬了多少個夜晚，只有我自己知道。
這個項目，關乎公司未來一年的生死。
也是我今年最亮眼的業績。
現在，王振海就用這樣一張輕飄飄的紙，將我所有的努力，我最大的成果，拱手讓給了最想看我笑話的李蓉。
這是誅心。
李蓉拿著一個嶄新的文件夾，趾高氣揚地走了過來，她身后的幾個同事，都是平日里跟她走得近的，此刻正用看好戲的眼神打量著我。
“江楚姐，”她故意把“姐”字叫得又甜又膩，“以后高總的項目就由我來負責啦，辛苦你了。你把所有相關的資料、合同、還有高總的****，都交接給我吧。”
她的臉上，是毫不掩飾的得意和勝利。
我面無表情地打開電腦，按照公司規定，將所有電子版的資料打包，發送給她，然后將紙質文件一一整理好，放進她帶來的文件夾里。
我做得滴水不漏，沒有任何可以指摘的地方。
但李蓉，顯然不打算就這么放過我。
她裝模作樣地翻了翻文件，然后皺起眉頭，聲音不大不小，卻足以讓整個辦公室的人都聽見。
“咦？江楚姐，你這交接得不對啊。上周跟高總團隊開會的會議紀要在哪里？還有你做的那個客戶需求分析PPT的最終版呢？怎么都沒有？”
我冷冷地